最近几天，领英发布《2022年全球绿色技能报告》《报告》称，伴随着世界各国不断推进减碳，全球对绿色技能和人才的需求正在显著增加，预计未来十年将产生超百万个职位同时，绿色技能正在突破传统绿色产业的定义，应用于更广泛的行业或领域内，成为未来人才必备的专业技能
领英数据显示，2016年至2021年间，增长速度最快的前五大绿色职位分别是可持续发展经理，风力发电机技术人员，太阳能顾问，生态学家和环境健康与安全专家。
我们看到，过去五年里有数十项绿色技能呈现出两位数的增长，同时全球对拥有绿色技能的人才的招聘规模正在增加 领英中国人才解决方案事业部总经理王茜表示，绿色人才与绿色技能将深刻影响组织的可持续发展乃至未来竞争力，政府和企业需要重视和发展绿色职位和绿色技能，积极推进整个社会的绿色转型
《报告》总结出绿色技能和人才的五大趋势:第一，绿色人才将供不应求过去五年，需要绿色技能的职位招聘规模以每年8%的速度增长，而同期绿色人才规模的增长比例约6%，二者之间存在供需缺口，第二，全球绿色人才的招聘率超过整体招聘率，第三，雇主要求的十大绿色技能与人才端具备的热门绿色技能相对匹配，第四，增长最快的绿色技能，既反映主流市场需求，又体现行业新趋势，前者如环境修复，循环回收，职业安全与健康顾问，气候和太阳能技术等，后者如漏油应急反应等，第五，转入绿色和绿色化职位的人才数量太少，还难以满足绿色经济发展对人才的需求
《报告》显示，不同国家的各个行业正在以不同的速度发展绿色技能，每个行业和国家都需要提高绿色技能强度，以建立绿色人才储备从行业来看，目前全球使用绿色技能最多的前五大行业分别为企业服务，制造，能源和采矿，公共管理和建筑
《报告》还显示，2016至2021年间，可再生能源，风能和太阳能跻身中国最热门的绿色技能之列，可持续发展经理成为增长最快的绿色职位。
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