现代社会压力大，年轻群体工作家庭两点一线，日常Dead line（最终期限）下是工作党的不眠不休，一系列亚健康问题逐渐找上门来，近视、中耳炎、脊椎病、智齿发炎、过劳肥等等如影随形，据中国社科院《人才发展报告》报道，我国主流城市白领亚健康比例高达76％，处于过劳状态的白领接近6成，这一比例使社会更加关注年轻工作群体的身体状况，我们在工作的同时，该如何照顾好自己的身体？请看平安人寿健康服务权益保险计划。
平安人寿针对年轻群体工作状况，提出针对身体健康的健康服务权益保障计划：平安臻享RUN健康服务计划是平安人寿在我国消费结构转变和医疗健康需求突飞猛进的情况下推出的面向青年、中年、老年人群体的一款健康服务计划，该系列计划覆盖健康、亚健康、慢病和疾病四个医疗需求场景，向客户提供包括前端服务和后端维护在内的全流程保障，针对就医过程出现频率较高的几个问题，平安臻享RUN健康服务提供一对一家庭医生服务，对客户身体、运动、睡眠、营养、情绪、精神管理六个维度进行专业测评，制定客户单人专项健康档案，持续督促客户进行健康管理，达到有疾病早预防、早治疗、早恢复的效果。
今年平安人寿的平安臻享RUN经历了升级，建立了健康管理激励计划和线下导医等特色服务，平安臻享RUN线下导医服务打通线上预约与线下就诊流程，健康管理激励计划则通过积分奖励的方式鼓励客户注重身体健康，养成健康好习惯。
平安臻享RUN健康服务计划的目的在于帮助客户建立起积极的健康管理体系，帮助客户减少亚健康问题出现的频率，亚健康的危害不言而喻，短时间内会影响工作党、学生党的生活及工作、学习质量，长时间不加在意，会导致恶性循环，引发精神或机体的疾患，恶性肿瘤、心脑血管疾病和糖尿病等疾病就会找上门来，所以各个公司才会要求定时体检。
平安人寿的平安臻享RUN健康服务计划内也囊括定时体检的服务，并且还能为客户提供7x24小时全天候远程诊疗，复杂疾病可提供国内外专家会诊，线下的医疗服务支持全国1500家三甲医院，手术术后管理、出院后辅助治疗、送药上门和病后客户服务，全方位保障客户健康权益。
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